欧州の複数カ所に事業拠点を有する日本企業にとって、最も適正な事業組織とはどんなものでしょうか。 どうすれば、効率的に、グループ企業の資産がプールでき、欧州規模での事業のコーディネーションができるでしょうか。

答えは、欧州本社の設置にあります。

欧州本社を設置すれば、マーケティング、物流、ファイナンス、広報、トレーニングなど、欧州規模でのコーディネーションを必要とするさまざまな機能の集中管理が可能になります。 資産をプールすることでコスト削減が可能となり、一方で、販売子会社や製造子会社にとってはこれらの管理が不要となるため、コア・ビジネスに専念できるようになるのです。 欧州統合は速いペースで進んでいますから、地域ごとにばらばらに運営するより、欧州規模で運営するほうが有利です。

欧州本社を機能させるためには、次のような条件が必要となります。

多言語を使いこなせる労働力 旅客、貨物ともに、日本・欧州間、ならびに欧州域内の交通の便に優れていること 事務所賃借料や生活コストが、欧州内の他の地域と比較して廉価であること 金融、人、輸送などに関して、高度に国際的で中立、規制が緩やかで開放的な環境であること

理想的な形として、欧州本社機能と欧州物流事業を統合することも可能です。

オランダはこれらすべての条件を満たし、欧州本社の立地にとって理想的な環境を提供しています。 このことは、欧州本社を設立した日本企業のうち、1/3がオランダを選んでいるという事実を見れば明らかでしょう。

オランダに欧州本社を置く日本企業には、キヤノン、東芝メディカル、三菱自動車などがあります。

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